AERA of ZERO

颱風天跑去7-11補了點物資，看到這個包生巧克力的大福讓人很心動就帶了他回家。打開電視正好看到7-11的業配節目，找了一大堆甜點界的巨匠來評價7-11的甜點，看到一堆7-11店員穿著制服站在旁邊很緊張等大師們的評價一開始還有點出戲，仔細看那些店員頭銜才知道不是普通店員（廢話），而是商品開發部的大頭們。我買的這個大福是7-11推薦的第四名，然後第一名則是照片裡的那個起士蛋糕。

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不過節目看到這裡我只能說7-11按照銷售量還有開發部成員意見推薦的順序不一定大師們買帳，後面的也有高評價，前面的也有評價普普的；這裡不爆雷，就給大家去便利商店的時候留個樂趣吧！
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最近7-11的母公司也在大規模改革，有1000間店關店或是移轉、2018年度裁了1700人，今年底還要再裁1300人。其中一大問題出在對加盟主的「複數店經營獎勵制度」，隨著人事費已以及人手不足等問題，過度膨脹的便利商店系統已經病入膏肓，需要砍掉重練改善體質，而現在正是7-11大刀闊斧改革的時候吧？
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物質生活過於膨脹的現代，不只平民老百姓，企業經營者們也有著各種煩惱吧！

看了這集以後感覺台灣跟我同世代的中年大叔大嬸們腦袋都壞掉了吧（誤）相信大家都知道腦部除了掌管對言語知識的理解以外、視覺、聽覺等等也都會受到大腦影響。在教育小孩時有哪些NG行為呢？ 以下就我有記憶的範圍列出節目中的排行榜。
1.放縱感情大罵小孩
2.把自己小孩拿來跟別人比較
3.全裸在小孩面前晃來晃去
4.過干涉、過保護
5.讓小孩長時間使用智慧型手機
6.在小孩面前吵架